ソフトウェアテストといえばSHIFT

キャリア採用

あなたの経験と実力を活かす場所はSHIFTにあります。
ソフトウェアテスト業界で「圧勝」を目指すSHIFTの一員としてご活躍いただく舞台を準備してお待ちしています。

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募集職種 スクラムマスター(候補)
役職

テストエンジニア/プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー

募集人数

10名

雇用形態

正社員

試用期間

有 3か月

年収

月給33.5万円~84万円(想定年収402万円~1,008万円程度)
※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします

仕事内容

アジャイル開発などにおける品質保証プロジェクトの企画・提案から要件定義・設計、実装、テストに至る開発工程の全てに携わっていただき、プロダクトオーナーと開発チームがプロジェクトを円滑に進めるためのサポートを担っていただきます。
※アジャイル開発が未経験の方でも、 技法や自社の方法論は入社後に専門知識を持ったメンバーからOJTにてしっかり学んでいただけますので、ご安心ください

■配属部署について
ビジネストランスフォーメーション事業本部 サービス事業部 コアテクノロジービジネスユニット 第6グループ(所属正社員数:約15名)

■具体的な仕事内容
・DevQAOpsの構築(開発、運用チームとのリレーション構築)
 -プロジェクトの課題整理
 -チームで行う開発の決定(スプリント計画)
 -開発チームの抱えている問題の解決
 -課題の進行具合の振り返り(レトロスペクティブ)
 -開発進捗の確認・整理 
 -テスト観点の標準化 
・プロダクトの品質及びユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案

ご興味があれば自動テストのスクリプト作成や導入にも携わっていただけます。
※テスト自動化の著名人が在籍しており、技術面での教育体制も整っておりますのでご安心ください

■その他
▼想定できるキャリアパス
・プロジェクトマネージャー
5,000万円~5億円程度、10名~100名程度の大規模もしくは複数プロジェクトをご担当いただき、プロジェクトを推進していただきます。メンバーのマネジメントをしながら、品質保証プランの企画、設計、顧客折衝、プロジェクト推進およびプロジェクト統括をご担当いただきます。

・コンサルタント
課題管理や進捗管理をご担当いただきながら、お客様へ組織的なBPRを提案し、プロジェクトのマネジメント・推進を行っていただきます。お客様と良好なコミュニケーションを取り、継続的な関係を構築していただきます。

【採用プロセス】
書類選考

1次選考(配属先グループ責任者)

最終選考(配属先ビジネスユニット責任者)

内定

入社

求める
スキル・
経験

【必須】
・高いコミュニケーション能力
・開発プロセスの理解

【尚可】
・PL、PM経験者
・アジャイル手法を用いた開発経験
・認定スクラムマスターの資格保持

求める
人物像

・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感することができる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・楽しく仕事をする姿勢を持っている方

就業場所

本社:東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
【最寄り駅】
東京メトロ日比谷線「神谷町駅」3番出口より徒歩5分
都営大江戸線「赤羽橋駅」中之橋口より徒歩7分

就業時間

9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間)
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間

所定時間外
労働

有(月平均13.2時間程度 ※2017年8月期実績)

休日・休暇

■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】

昇給

給与改定年2回

保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

  • ※その他、詳細は面接時にお伝えします

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